Як пройшла Експертна рада Асоціації HR PRO: Висновки.

Шановні колеги! Ми щиро раді були бачити Вас на нашій Зустрічі Експертної Ради Асоціації HR PRO, яка пройшла в затишній і дружній атмосфері.
Ця подія стала ключовою платформою для обговорення актуальних тенденцій і визначення пріоритетів розвитку HR у 2025 році.
 Завдяки вашій активній участі ми змогли створити продуктивний діалог і напрацювати важливі ідеї для майбутніх ініціатив.
Спікерки заходу та ключові тези їх виступів:
Катерина Ковалевська, Голова Асоціації HR PRO, Продюсерка премії HR Pro Awards – “Новини Асоціації”
Катерина презентувала досягнення HR PRO за 2024 рік:
  • Розширення діяльності в 9 країнах у партнерстві зі SHRM.
  • Успіхи навчальних програм: Global HR PRO, HR PRO Recruiting.
  • Плани на 2025 рік: нові ініціативи, підтримка ветеранів, інклюзивність.
  • Проведення заходів Speaking Club, які допомагають підвищувати рівень англійської мови учасників.
Євгенія Близнюк, CEO&Owner, Gradus Research – “Дослідження бренду роботодавця та досвіду працівників”
  • Ключові виклики: вигорання, дефіцит персоналу, складнощі пошуку фахівців.
  • Значення eNPS і досліджень бренду роботодавця для залучення талантів.
  • Використання Gradus.app для швидких і точних опитувань.
  • Інструменти для оцінки досвіду працівників і підвищення ефективності процесів.
Марина Головко, HRD, Robota.ua) – “Аналітика ринку праці в Україні”
Дані за 2024 рік:
  • Демографічні виклики: зменшення активного населення через міграцію.
  • Зміни в зарплатах за галузями, визначення рівня зарплат на основі даних Robota.ua.
  • Оновлення функціоналу Robota.ua для підвищення якості взаємодії з кандидатами.
  • Рекомендації щодо поліпшення роботодавців: більш точні описи вакансій, швидший зворотний зв’язок.
Олена Бондар, CEO, Wellbeing Company – “Ментальний стан українців”
  • Виклики, які впливають на психічний стан працівників:
  • Емоційне вигорання, тривога, стрес через невизначеність і кризу.
  • Практичні рішення: впровадження well-being програм, організація психологічної підтримки для команд.
  • Адаптація компаній до нових реалій через тренінги та підтримку лідерів.
 Висловлюємо особливу подяку нашим партнерам, які допомагають робити наші події такими масштабними й ефективними:
  • Robota.ua
  • SMART business
  • Arzinger
  • BAYADERA
 Долучайтеся до нашого професійного ком’юніті, щоб разом формувати майбутнє HR.
Дякуємо за вашу участь, підтримку й зацікавленість у розвитку HR-спільноти! Сподіваємося, що наша зустріч була для вас не лише інформативною, а й надихаючою.
Будемо раді бачити вас на наступних заходах Асоціації HR PRO, адже разом ми здатні зробити ще більше для професійного розвитку та змін у HR.